欧美高清免费精品国产自,尤物国午夜精品福利网站,国产成人免费a在线资源,最近中文字幕无免费

      分析測試費管理辦法

      撰稿: 發(fā)布時(shí)間:2019-11-12

        第一章總 則

        第一條 為了加強對我所分析測試、數據處理等經(jīng)費的管理,確保實(shí)驗室規范運行及對外開(kāi)放,根據國家、中國科學(xué)院及我所相關(guān)制度,特制定本辦法(試行)。

        第二章適用范圍

        第二條 本辦法的分析測試費是指本所或外單位科研人員為完成縱、橫向科研項目或開(kāi)展其他科技活動(dòng),使用本所公共技術(shù)服務(wù)中心管理下的各技術(shù)平臺的實(shí)驗室、實(shí)驗設備,開(kāi)展分析測試、數據處理等科研技術(shù)服務(wù),由本所管理部門(mén)認定后,從承擔項目相關(guān)分析測試費預算經(jīng)費中向所級中心支付的科研經(jīng)費(包括機時(shí)占用費)。

        第三條 分析測試費的管理由平臺與合作處牽頭,科技與規劃處、財務(wù)處、相關(guān)技術(shù)平臺及項目負責人等共同實(shí)施。

        第三章管理程序

        第四條 分析測試必須通過(guò)中國科學(xué)院儀器設備共享管理平臺(http://samp.cas.cn/)進(jìn)行預約排隊、資格審核、費用結算等步驟。對于未能通過(guò)管理部門(mén)審核的、無(wú)完備共享網(wǎng)使用記錄的分析費用的收取、轉帳和上卡申請,所財務(wù)不得予以轉賬。

        第五條 研究所所有的大中型儀器設備,原則上都應加入中國科學(xué)院儀器設備共享管理平臺實(shí)行開(kāi)放共享,對于一些專(zhuān)用儀器設備,確因其應用范圍局限,不適合加入共享平臺運行的,其進(jìn)行測試服務(wù)費用結算時(shí),需附上與用戶(hù)的《分析測試協(xié)議》。

        第四章收費

        第六條 收費標準應建立在對分析成本核算的基礎上。成本核算由房租、水電、試劑耗材、易耗損部件、儀器修理、實(shí)驗室廢液廢氣固廢處理、工作人員崗位工資、崗位績(jì)效工資、獎勵績(jì)效工資、項目聘用人員工資與保險等費用綜合計算。所級中心每三年對共享儀器的成本核算一次,用于收費標準的修訂,核算后價(jià)格經(jīng)所平臺與合作處核定后,頒布實(shí)施。

        第七條 采用相同儀器設備和相同測試方法的分析項目的收費標準應保持一致,技術(shù)平臺或專(zhuān)業(yè)實(shí)驗室不得自行更改收費標準。

        第八條 收費標準應在研究所網(wǎng)頁(yè)公示。

        第九條 收費主體:研究所所有的分析測試費由公共技術(shù)服務(wù)中心統一收取。

        第十條 技術(shù)平臺可對下列用戶(hù)給予測試費優(yōu)惠:自行完成分析過(guò)程的用戶(hù)(學(xué)生)、長(cháng)期合作且信譽(yù)較好的用戶(hù)、分析測試任務(wù)達到一定數量的用戶(hù)、應用儀器分析結果取得重大成果并標注了服務(wù)機組的用戶(hù)等。對上述用戶(hù)可視具體情況給予不超過(guò)40%的優(yōu)惠,具體優(yōu)惠幅度應在收費通知中明確。

        第十一條 分析測試完成后,由各儀器管理員向用戶(hù)發(fā)放收費通知單,同時(shí)將收費通知和數據發(fā)給負責具體收費的工作人員。

        第十二條 分析測試費財務(wù)轉賬須附上以下手續:共享系統預約單、收費通知書(shū)(或分析測試協(xié)議)、加蓋分析測試章的分析測試數據,并需有分析測試人員、技術(shù)平臺主管、項目負責人以及所級中心主管的審核簽字;超過(guò)2萬(wàn)元的分析測試費轉賬,須由平臺與合作處負責人審批;超過(guò)5萬(wàn)元的分析測試費轉賬,須由主管所領(lǐng)導審批。

        第十三條 儀器管理員在用戶(hù)辦理了繳交分析測試費手續后,應及時(shí)對共享系統預約單作出付費完成的處理,完成儀器服務(wù)日志填寫(xiě)。

        第十四條 在用戶(hù)繳費手續完成后,儀器管理員方可給用戶(hù)發(fā)放數據和分析測試報告。

        第五章分析費的使用

        第十五條 中心收取的測試費,主要用于支付儀器設備運轉、維護和購置、實(shí)驗室建設、以及廢液、廢氣及固廢處理等方面的費用,也可用于技術(shù)支撐人員的工資、崗位績(jì)效、獎勵績(jì)效以及人員交流培訓費用等。

        第六章附則

        第十六條 本管理辦法自頒布之日起實(shí)施,由平臺與合作處負責解釋。

      附件: